Manager HR

Over de functie

Als Manager HR bij VT Group maak je directe impact in een organisatie die midden in haar ontwikkeling zit. Je tilt HR naar een hoger niveau door structuur aan te brengen en te zorgen dat processen werken en bijdragen aan resultaat.

Je opereert dicht op directie en operatie en bent een stevige sparringpartner voor management en bestuur. Je schakelt snel tussen strategie en uitvoering en weet wanneer je richting geeft, ingrijpt of versnelt. In een omgeving met korte lijnen en sterke persoonlijkheden breng je focus, duidelijkheid en consistentie.

Je vertaalt inzichten uit verzuim, retentie en personeelskosten naar concrete acties en betere sturing. Je bent zichtbaar in de operatie en krijgt mensen in beweging. Een rol voor een HR-leider die bouwt, versnelt en levert.

Je geeft leiding aan het HR- en Crewteam (9 FTE) en bent eindverantwoordelijk voor het volledige HR-domein. Je rapporteert aan de CEO en bent een stevige sparringpartner voor directie en management. Je bent betrokken bij besluitvorming en vergroot actief de positie van HR binnen het managementteam.

Je ontwikkelt en implementeert HR-beleid, processen en systemen die bijdragen aan groei en professionalisering. De focus ligt op uitvoering: zorgen dat processen werken, worden toegepast en resultaat opleveren. Je brengt structuur, creëert eigenaarschap en zorgt dat leidinggevenden hierop sturen.

Je hebt het mandaat om richting te bepalen, te challengen en bij te sturen. Je houdt koers en verbindt mensen, organisatie en resultaat.

De organisatie beweegt van een ondernemende, informele werkwijze naar een meer gestructureerde en professioneel ingerichte organisatie. HR draait operationeel, maar mist nog scherpte in structuur, prioritering en sturing.

De opgave is helder: focus aanbrengen, processen laten werken en sturing verbeteren. Tegelijkertijd opereer je in een dynamisch krachtenveld met verschillende belangen, waar tempo hoog ligt en besluiten snel genomen worden. Dit vraagt om iemand die richting geeft, prioriteiten stelt en doorpakt.

Over de organisatie

Verenigde Tankrederij (VT Group) is een snelgroeiende speler in de Europese binnenvaart, gespecialiseerd in het transport van vloeibare chemicaliën en minerale oliën. Met een moderne vloot van meer dan 50 schepen en circa 350 medewerkers aan boord en 30 op kantoor opereert de organisatie vanuit het hart van de Rotterdamse haven in een dynamische, internationale markt.

VT Group vervult een centrale rol tussen verladers en scheepseigenaren en zorgt dagelijks voor de optimale inzet van vloot en capaciteit. In een markt die continu beweegt, draait het om snelheid, betrouwbaarheid en het vermogen om direct te schakelen. De operatie staat altijd centraal en vraagt om scherpte, flexibiliteit en eigenaarschap.

De organisatie ontwikkelt zich zichtbaar richting een meer professioneel en datagedreven opererend bedrijf, met activiteiten in Europa, het Midden-Oosten en Latijns-Amerika. Deze groei brengt een duidelijke ambitie met zich mee om processen verder te structureren, beter te sturen op data en de organisatie toekomstbestendig in te richten. Tegelijk blijft de cultuur hands-on, direct en resultaatgericht, met korte lijnen en een sterke betrokkenheid bij de operatie.

VT Group investeert gericht in verdere groei en professionalisering, onder meer via nieuwe schepen, een duurzaam hoofdkantoor en moderne opleidingsfaciliteiten. Werken bij VT Group betekent werken dicht op de business, in een omgeving waar het tempo hoog ligt en waar je zichtbaar impact maakt op de verdere ontwikkeling van de organisatie.